Le projet "L’emploi en mouvement " vise à créer des opportunités pour les jeunes d'Héricourt de développer leurs compétences professionnelles tout en promouvant un mode de vie sain et actif. Chaque acteurs et partenaires du PLIE, le CMS, Le centre socioculturel Simone Signoret, habitat 70, le service de prévention spécialisé jour un rôle dans l'orientation des jeunes dans ce projet. En partenariat avec France Travail, le service de prévention, la CPTS (Commission Partenariale de Territoire de Santé), le 35 ème Régiment d’infanterie de Belfort. Ce programme s'étalera sur 3 semaines, débutant en septembre 2024.

my_location Objectif

1. Favoriser l'insertion professionnelle des jeunes en leur offrant des opportunités de formation et d'emploi dans le domaine du sport.
2. Promouvoir un mode de vie sain en sensibilisant les participants à l'importance de la nutrition et de l'activité physique.
3. Renforcer les compétences personnelles des participants, notamment la gestion des émotions, le dépassement de soi, la réactivité et la précision.
4. Créer des partenariats durables entre les jeunes, les organismes de formation, les entreprises locales, les associations sportives, et les forces armée

people_alt La place qu'occupent les jeunes dans l'élaboration et la mise en place de l'événement

Ce projet offre une opportunité unique pour les jeunes d'Héricourt de découvrir leurs talents sportifs, d'explorer de nouvelles perspectives professionnelles et de cultiver un mode de vie sain. En collaborant avec les acteurs locaux, nous visons à créer un impact positif dans la communauté et à ouvrir des portes vers un avenir prometteur pour tous.

store_mall_directory Les partenaires

• le PLIE,
• le CMS,
• Le centre socioculturel Simone Signoret,
• habitat 70,
• le service de prévention spécialisé,
• France Travail,
• la CPTS,
• le 35ème Régiment d’infanterie de Belfort.